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  • 所屬行業(yè):
    • 微信開發(fā)工程師

      10-11萬 | 重慶市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2016-03-11 | 投遞后:10天內反饋

      職位描述: 崗位職責: 1. 微信公眾號平臺開發(fā); 2. 負責微信接口設計、開發(fā)和維護; 3. 負責微信公眾平臺所需要的接口和數(shù)據管理,API數(shù)據接口開發(fā)工作; 任職資格: 1. 計算機軟件或應用相關專業(yè);熟悉微信公眾平臺開發(fā)流程以及規(guī)范; ...
    • PHP技術經理

      10-15萬 | 重慶市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2016-03-11 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責: 1)參與或主導產品的方案討論、需求調研、分析和架構、模塊、接口設計; 2)負責開發(fā)項目的管理,帶領和指導團隊按計劃、規(guī)范的完成開發(fā)任務并迭代發(fā)布; 3)搭建開發(fā)環(huán)境、源代碼管理,獨立完成部分核心代碼編寫; 4)指導并組織項目團隊成員的項目及...
    • 系統(tǒng)架構師 相同職位

      10-15萬 | 重慶市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2016-03-11 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責: 1、參與系統(tǒng)的需求調研和需求分析,撰寫相關技術文檔 2、搭建系統(tǒng)開發(fā)環(huán)境,完成系統(tǒng)框架和核心代碼的實現(xiàn); 3、項目概要設計、詳細設計、開發(fā)計劃等的編制并實施; 4、系統(tǒng)開發(fā)測試、部署和集成; 5、負責解決開發(fā)過程中的技術問題; 6、參與...
    • 市場總監(jiān) 相同職位

      30-50萬 | 重慶市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-12-11 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責: 1、 負責進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場總體工作計劃,提出市場推廣、品牌、公關、活動等方面的具體方向和實施方案; 2、 組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃; 3、 進行市場調研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公...
    • 高級視覺設計師 相同職位

      10-18萬 | 重慶市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-11-13 | 投遞后:10天內反饋

      職位描述: 1、負責iOS、Android,h5等移動設備產品視覺設計 2、設定App產品的整體視覺風格和UI規(guī)范; 3、根據產品定位把握用戶體驗,為產品提供切實可行的視覺設計方案; 4、持續(xù)跟蹤和關注上線產品,結合可用性測試及數(shù)據分析結果,完成交互行...
    • 產品經理 相同職位

      10-20萬 | 重慶市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-10-15 | 投遞后:10天內反饋

      職位描述: 1、 主要負責公司平臺產品線相關產品管理工作; 2、 理解需求,在眾多需求中,高效判別產品線的核心需求。和需求方溝通協(xié)商一致排定需求優(yōu)先3、 對產品線有規(guī)劃能力,制定季度和年度的工作計劃和目標,達到公司要求的結果; 4、 能跨產品協(xié)調資源,利...
    • 銷售總監(jiān) 相同職位

      40-50萬 | 重慶市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-10-15 | 投遞后:10天內反饋

      崗位描述: 1、根據子公司戰(zhàn)略目標,負責帶領廣告團隊進行市場拓展,通過對部門指標的分解、落實、跟蹤以及業(yè)務成本的控制,確保達成子公司各項業(yè)務指標,管理并指導銷售代表,完成銷售、回款與市場目標; 2、根據子公司銷售策略,建立維護子公司的銷售網絡與渠道管理體系...
    • 財務經理 相同職位

      25-35萬 | 重慶市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-09-30 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責: 負責公司的全面財務會計工作。 負責制定并完成公司的財務會計制度、規(guī)定和辦法。 解釋、解答與公司的財務會計有關的法規(guī)和制度。 分析檢查公司財務收支和預算的執(zhí)行情況。審核公司的原始單據和辦理日常的會計業(yè)務。 審核公司的記帳憑證,審核公司的會計...
    • 人力資源經理 相同職位

      30-60萬 | 重慶市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-09-30 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責: (1) 根據公司實際情況和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計劃,經批準后組織實施。 (2) 制訂人力資源部年度工作目標和工作計劃,按月做出預算及工作計劃,經批準后施行。 (3) 組織制訂公司用工制度、人事管理制度、勞動工資制度、人事檔案管理制度、員工...
    • 人力資源總監(jiān) 相同職位

      20-40萬 | 重慶市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-09-23 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責: 1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標的達成產生重要影響; 2、全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略管理,擬定人力資源規(guī)劃方案,并監(jiān)督各項計劃的實施; 3、建立并完善人力資源管理體...
    • 行政總監(jiān) 相同職位

      20-40萬 | 重慶市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-09-23 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責: 1、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定并組織實施發(fā)展規(guī)劃、規(guī)章制度、實施流程,編制年度行政計劃,擬訂成本預算,并監(jiān)督執(zhí)行; 2、負責公司經理會議及大型活動的總體規(guī)劃與管理,并跟蹤落實會議精神與要求; 3、負責公司固定資產的管理,保障各級公司資產...
    • 財務總監(jiān) 相同職位

      20-40萬 | 重慶市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-09-23 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責: 1、組織領導公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面的工作,進行有效的內部控制; 2、掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況,及時向董事長匯報工作情況; 3、利用財務核實和會計管理原理為公司經營決策提...
    • 架構師 相同職位

      15-26萬 | 重慶市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-09-22 | 投遞后:10天內反饋

      職位描述 1. 整體規(guī)劃網站系統(tǒng)技術架構,參與需求分析、架構設計和技術方案選型實現(xiàn); 2. 優(yōu)化現(xiàn)有系統(tǒng)的性能,解決系統(tǒng)中的關鍵問題和技術難題; 3. 把握復雜系統(tǒng)的設計,確保系統(tǒng)的架構質量,核心部分代碼編寫、指導和培訓工程師、不斷進行系統(tǒng)優(yōu)化; 4....
    • 前端開發(fā)工程師 相同職位

      14-22萬 | 重慶市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-09-22 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責: 1、使用HTML5等Web前端技術; 2、工作內容包括Web及Mobile應用程序; 3、負責前端模塊開發(fā),通用類庫、框架編寫; 4、配合后臺工程師一起研討技術實現(xiàn)方案,進行應用及系統(tǒng)整合; 5、持續(xù)的優(yōu)化前端體驗和頁面響應速度,并保證兼...
    • 產品經理 相同職位

      10-24萬 | 重慶市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-09-18 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責: 1、負責產品的整個生命周期,將概念與機會轉化為具有價值的產品。 2、與各職能團隊合作,共同推動產品發(fā)展: 3、研究市場和用戶需求,提出產品 發(fā)展計劃: 4、制定項目計劃、時間表。跟進和管理項目 5、對產品相關數(shù)據指標進行毛紡計分析,并提出...
    • 產品總監(jiān) 相同職位

      20-30萬 | 重慶市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-09-18 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責: 1、負責規(guī)劃、設計愛達科技公司所有O2O產品的業(yè)務及流程設計; 2、關注市場需求、用戶反饋、競品功能,收集互聯(lián)網業(yè)務的需求; 3、從需求分析中提煉產品新功能、已有功能優(yōu)化,提供中長期產品設計建議,并可以獨立輸出明確的產品需求文檔; 4、協(xié)調...
    • 互聯(lián)網運營總監(jiān) 相同職位

      15-30萬 | 重慶市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-09-18 | 投遞后:10天內反饋

      崗位職責: 1、負責制訂互聯(lián)網平臺全網運營規(guī)劃; 2、負責互聯(lián)網平臺站內運營工作; 3、通過互聯(lián)網平臺站內運營和活動運營,提升網站品質、知名度和市場影響力; 4、能對互聯(lián)網平臺站內運營的數(shù)據進行有效管理; 5、領導和管理互聯(lián)網平臺站內運營團隊; 6...
    • 高級運維工程師 相同職位

      15-24萬 | 重慶市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-09-18 | 投遞后:10天內反饋

      工作職責: 根據公司業(yè)務需要制定運維解決方案; 規(guī)劃并發(fā),高可用,高擴展性集群架構; 引導運維團隊持續(xù)優(yōu)化集群性能; 職位要求: 5年以上的LINUX工作經驗, 精通Linux系統(tǒng)管理和網絡原理; 精通大規(guī)模高可用、高并發(fā)集群的規(guī)劃和實施經驗...
    • 資深PHP工程師 相同職位

      14-24萬 | 重慶市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-09-18 | 投遞后:10天內反饋

      工作職責: 1、主導豬八戒網核心技術架構的不斷優(yōu)化; 2、主導豬八戒網底層服務化模塊的設計和開發(fā); 3、參與豬八戒業(yè)務模塊的設計和開發(fā); 職位要求: 1、本科4年工作經驗,碩士以上3年工作經驗; 2、php技術牛人,有豐富的開發(fā)經驗; 3、熟...
    • 資深JAVA工程師

      13-24萬 | 重慶市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-09-18 | 投遞后:10天內反饋

      工作職責: 1、主導豬八戒網核心技術架構的不斷優(yōu)化; 2、主導豬八戒網底層服務化模塊的設計和開發(fā); 3、參與豬八戒業(yè)務模塊的設計和開發(fā); 職位要求: 1、本科4年工作經驗,碩士以上3年工作經驗; 2、熟悉java和j2ee體系,有豐富的服務器端...
    • IOS工程師 相同職位

      10-18萬 | 重慶市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-09-18 | 投遞后:10天內反饋

      工作職責: 1、主導和參與豬八戒無線app的架構設計和開發(fā); 2、配合產品和運營人員優(yōu)化APP各方面的體驗 職位要求: 1、本科2年工作經驗,碩士以上1年工作經驗; 2、熟悉****-C編程和IOS架構,至少有2款app開發(fā)經驗; 3、從構思到...
    • 公司副總

      150-180萬 | 重慶市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2015-09-08 | 投遞后:10天內反饋

      公司副總工作內容: 1、制定經營發(fā)展戰(zhàn)略,并提出優(yōu)化戰(zhàn)略的合理建議; 2、發(fā)掘市場機會,主持擬訂公司的經營目標和計劃,實現(xiàn)公司業(yè)務和投資回報的快速增長; 3、參與公司金融平臺的運營,協(xié)助搭建核心團隊,不斷優(yōu)化公司的人員配置,持續(xù)提升公司核心競爭力; 4...
    • 招聘經理 相同職位

      15-20萬 | 重慶市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-07-29 | 投遞后:10天內反饋

      招聘經理職位描述: 負責制定招聘計劃,并將計劃高效落地高質產出; 能夠有效管理及優(yōu)化招聘渠道; 負責具體操作業(yè)務線的招聘工作,同時整合資源并運營; 能夠主導或參與招聘體系建設及相關的優(yōu)化、創(chuàng)新項目。 招聘經理崗位要求: 本科以上學歷,其中招聘工...
    • 人力資源經理 相同職位

      15-25萬 | 重慶市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-07-16 | 投遞后:10天內反饋

      人力資源經理崗位職責: 1、制定地區(qū)公司人力資源規(guī)劃與工作計劃,負責人力資源對地區(qū)公司的業(yè)務支持 2、負責集團人力資源政策和在制度在地區(qū)公司的實施落實 3、負責地區(qū)公司招聘配置體系的建立和運行,人才培養(yǎng)與發(fā)展 4、負責地區(qū)公司薪酬福利和人事基礎管理 ...
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