1、日語專業(yè)大?；蛞陨袭厴I(yè)，并取得日本語能力等級考試2級及以上證書；2、熱愛教育事業(yè)，親和力強，形象氣質(zhì)佳；3、服從公司安排，吃苦耐勞，對學生認真負責；4、有高中日語教學經(jīng)驗、日本留學經(jīng)驗、口語流利者優(yōu)先高薪錄取，接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生，公司建有完善的培訓體系。工作職責：1.負責合作學校日語教學，按教學部要求，根據(jù)授教學生實際情況，實施教學計劃。2.按時備課，批改作業(yè)，輔導學生答疑，定期組織測試。3.與學生、家長、學校三方保持有效溝通，一切為學生成績、教學工作、建立良好環(huán)境。4.及時向主管反饋教學情況，學生情況，完成公司交代的其他相關(guān)任務。完善的薪酬福利制度：工資待遇：5000-15000元/月1. 購買五險一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)、公積金）2. 員工關(guān)懷：汽車獎勵、獎金分紅、出國旅游、超長休假（月假、寒暑假）、生日紅包3. 包食宿（學校老師公寓、教師食堂）4. 晉升通道：日語老師-教學組長-區(qū)域主管-大區(qū)主管-教學總監(jiān)-公司合伙人

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