工作介紹：1.進(jìn)行專升本相關(guān)的招生工作。2.耐心，細(xì)心，幫助學(xué)生解決問(wèn)題，有較強(qiáng)口才能引導(dǎo)學(xué)生報(bào)班學(xué)習(xí)。3.自主性強(qiáng)，能自如地與同學(xué)溝通。4.對(duì)專升本學(xué)員進(jìn)行考前服務(wù)。5.進(jìn)行安陽(yáng)地區(qū)專升本項(xiàng)目的校區(qū)建設(shè)。要求：吃苦耐勞，能說(shuō)會(huì)道，有耐心，不社恐，口齒伶俐。待遇：1.我司為員工提供單獨(dú)的辦公工位，工作電腦，辦公套裝，工作電話號(hào)碼，收費(fèi)APP系統(tǒng)。2.入職滿一個(gè)月后甲方為乙方投保意外保險(xiǎn)等總保額不低于20萬(wàn)的商業(yè)保險(xiǎn)。3.為了員工的身體健康，我司每年為員工安排三級(jí)甲等醫(yī)院體檢一次。員工入職時(shí)的入職體檢費(fèi)用由乙方承擔(dān)。4.每年共為員工提供不少于15天的帶薪休假和一次國(guó)內(nèi)旅游或多次省內(nèi)旅游；5.每6個(gè)月至少安排到鄭州總部或其他分校、機(jī)構(gòu)培訓(xùn)或交流學(xué)習(xí)一次；6.長(zhǎng)期主義：凡是在我公司工作12個(gè)月以上的員工，在買車或換車買房或換房，公司為員工一次性提供從從入職以來(lái)個(gè)人總業(yè)績(jī)百分比的家庭基金；7.敬老愛親：每個(gè)季度為該員工的父母提供禮品一份；8.節(jié)日福利：公司在中秋節(jié)、除夕、端午節(jié)提供相應(yīng)的禮品一份；9.團(tuán)隊(duì)建設(shè)：公司每季度為工作人員進(jìn)行一次團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)；10.年度優(yōu)秀個(gè)人，優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)（小組）獎(jiǎng)勵(lì)。11.基本工資自入職后每滿1年工資標(biāo)準(zhǔn)按百分比提升。

安陽(yáng)市勵(lì)途教育咨詢有限公司，公司規(guī)模為少于50人，公司類型為民營(yíng)公司，所屬行業(yè)為教育/培訓(xùn)/院校。