職場(chǎng)勵(lì)志法則：你所接受不了的，正是你需要提升的 法則一：從外在看內(nèi)在，從別人看自己。 透過(guò)別人，你才能認(rèn)識(shí)真正的自己。 你從別人身上看到的其實(shí)就是你自己。 我們對(duì)別人的意見，主要是取決于他們使我們看清自己什么，而不是...[全文]
10個(gè)價(jià)值百萬(wàn)職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)！ 喬布斯說(shuō)過(guò)：我以前覺得一個(gè)好員工能頂5個(gè)普通員工，后來(lái)發(fā)現(xiàn)我錯(cuò)了，一個(gè)好員工能頂50個(gè)。這并不是說(shuō)一個(gè)好員工能干50個(gè)人的活兒，而是他能影響到很多人。 1.找上司溝通時(shí)，讓他做選擇題而不是問(wèn)答題 發(fā)生...[全文]
初入職場(chǎng)的新人，由于進(jìn)入了一個(gè)陌生的環(huán)境，往往困惑于如何稱呼周圍的同事。對(duì)于新人來(lái)說(shuō)，稱呼得體不僅可以處理好人際關(guān)系，而且可以為自己贏得好的印象。同樣，仔細(xì)傾聽同事之間的稱謂，這不僅可以了解到同事間關(guān)系的遠(yuǎn)近，也可以很好地了解一個(gè)公司的企業(yè)文化。一個(gè)小小的...[全文]
在職場(chǎng)當(dāng)中我們要想發(fā)展，那么我們就要調(diào)整好自己的狀態(tài)，讓自己可以有更好的升職空間，但是在職場(chǎng)發(fā)展不該有的幾種狀態(tài)這個(gè)我們一定要知道，我們只有把不該有的狀態(tài)都改變，才能更好的適應(yīng)職場(chǎng)，從而在職場(chǎng)當(dāng)中有更好的發(fā)展，那么下面我們來(lái)看看職場(chǎng)發(fā)展不該有的幾種狀態(tài)有哪些。...[全文]
與同事相處之道，職場(chǎng)里如何與同事相處 1、交淺言深者不可深交 初到公司，可以透過(guò)閑談而與同事溝通，拉近彼此之間的距離。但是有一種人，剛認(rèn)識(shí)你不久，便把自己的苦衷和委屈一古腦兒地向你傾訴。這類人乍看是令人感動(dòng)的，但他可能也同樣地向任何人傾...[全文]
在《教父》中，黑幫前輩黑根忠告邁克爾："你同你爸爸一樣有辦法。但是，他身上另外有一點(diǎn)你還得好好學(xué)習(xí)。"邁克爾："另外有一點(diǎn)，究竟指的是什么？"黑根："如何說(shuō)“不”字。"延伸閱讀：關(guān)于中國(guó)人說(shuō)"不" 說(shuō)NO是一門學(xué)問(wèn)，我們必須學(xué)會(huì)有效的方法，下面就...[全文]
有一則西方寓言：饑渴的兩只獅子同時(shí)到達(dá)它們平日喝水的地方。兩只獅子誰(shuí)也不肯退讓，誰(shuí)都想喝上第一口水。沖突很快升級(jí)，兩只獅子終于大打出手。突然，這兩只爭(zhēng)斗的獅子發(fā)現(xiàn)，有一群土狼正圍著它們，等著失敗者跌倒。于是，兩只獅子忽然醒悟，停止了爭(zhēng)斗，各自走開。 ...[全文]
在社交活動(dòng)中，人們除了要注意服裝的選擇外，還要根據(jù)不同場(chǎng)合的要求佩戴戒指、耳環(huán)、項(xiàng)鏈、胸針等飾品。 戒指一般只戴在左手，而且最好僅戴一枚，至多戴兩枚，戴兩枚戒指時(shí)，可戴在左手兩個(gè)相連的手指上，也可戴在兩只手對(duì)應(yīng)的手指上。戒指的佩戴可以說(shuō)是表達(dá)一種...[全文]
如何應(yīng)對(duì)工作之中的真假小人？人際關(guān)系給工作帶來(lái)的壓力不容輕視，好的人脈讓工作順風(fēng)順?biāo)?，而惡劣的人脈則讓人頭疼，處處碰壁。擦亮眼睛，看清身邊的真小人和假小人，和他們處好關(guān)系，雖說(shuō)不會(huì)給你帶來(lái)什么好處，但至少減少羈絆和不必要的一些麻煩。 有些人表里如...[全文]
又到了新一屆大四生開始準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷找工作的時(shí)候，不少同學(xué)在準(zhǔn)備的過(guò)程中不斷抱怨自己所在院校沒(méi)名氣，或者所學(xué)的專業(yè)不好，他們覺得是這些外因?qū)е伦约号c好工作擦肩而過(guò)。其實(shí)，找工作時(shí)“出身”真的那么重要么？近日，記者采訪到一名22歲的微軟軟件測(cè)試工程師侯天驕，他高中...[全文]
早晨剛上班，就看到網(wǎng)上又曝出了新的桃花段子。某副局長(zhǎng)和女下屬搞曖昧，公然稱呼對(duì)方為老婆。被曬出的聊天記錄上，全是深情款款的對(duì)白。雖然不算太露骨，但稍微有點(diǎn)情商的人隨便一琢磨也就知道咋回事兒了。職場(chǎng)上就那么一回事。 這下，網(wǎng)上又有的熱鬧了。譏笑的...[全文]
職場(chǎng)壓力是現(xiàn)在許多職場(chǎng)人的困擾，主要就是因?yàn)楝F(xiàn)在很多人的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)都是非常激烈的，如果職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)比較大，那么，這時(shí)候我們所承受的職場(chǎng)壓力也是比較厲害的，所以，我們?cè)谶M(jìn)行職場(chǎng)工作的時(shí)候，減壓、降壓是職場(chǎng)人現(xiàn)在必須的工作，職場(chǎng)中如何給自己降壓能夠讓自己在職場(chǎng)中更好的去...[全文]
要想在職場(chǎng)中實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)，不能只靠熱情、愿景和承諾，還要靠與別人溝通。為了實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)，你的溝通方式不能僅僅是溫文有禮的。若想在工作與生活中，得到更多你想要的，并盡量避開你不想要的，以下四種交談方式可以起到?jīng)Q定性的作用。 ■倡議性交談 ...[全文]
【職場(chǎng)勵(lì)志】一衣不整，何以拯天下？ 美國(guó)從事個(gè)性分析的專家羅伯特.菲力浦有一次在辦公室接待了一個(gè)因自己開辦的企業(yè)倒閉、負(fù)債累累、離開妻女到處流浪的流浪者。流浪者說(shuō)："我決定跳到密歇根湖，了此殘生。我已經(jīng)看破一切，認(rèn)為一切已經(jīng)絕望，所有的人已經(jīng)拋棄...[全文]
【職場(chǎng)勵(lì)志】北漂自述：我到底為了什么活在這 大家從不同的地方來(lái)到北京，試圖從1號(hào)線上找到一個(gè)入口，把自己嵌入這個(gè)城市，在這里安頓自己的人生。 長(zhǎng)安街在上，一號(hào)線在下。上面8條車道，燈火通明，橫貫北京東西，是世界上最長(zhǎng)、最寬的街道。而地下...[全文]
職場(chǎng)勵(lì)志拼搏：敬業(yè)的路上并不擁擠 十多年前，我經(jīng)常在深圳一家雜志上發(fā)表文章，是那家雜志的老作者，后來(lái)，那家雜志社招聘編輯的時(shí)候，我應(yīng)聘，很快接到了試用的通知。于是，我前往雜志社上班。 那個(gè)時(shí)候，電腦還不普及，我寫稿子還是用稿紙寫，根本不...[全文]
職場(chǎng)指南：新人著裝 從埋頭苦讀的學(xué)生到意氣風(fēng)發(fā)的社會(huì)職場(chǎng)新人，角色的轉(zhuǎn)換不僅是心理上的，衣著談吐也是一個(gè)新的開始要迅速進(jìn)入職業(yè)狀態(tài)，塑造氣質(zhì)的重要性不可小看。 倘若對(duì)職場(chǎng)著裝禮儀不甚了解，過(guò)于隆重或過(guò)于隨意，可能在面試初始就會(huì)出局。一位...[全文]
職場(chǎng)人員在工作時(shí)，"停不下來(lái)，也不能停下來(lái)"。"過(guò)勞"正嚴(yán)重地破壞著他們的生理規(guī)律和節(jié)奏，令他們體內(nèi)的能量與資源入不敷出，身陷精疲力竭的"亞健康"狀態(tài)，從而誘發(fā)身體潛藏的疾病突然惡化。醫(yī)生認(rèn)為，只要平時(shí)做好預(yù)防工作，"過(guò)勞"就會(huì)遠(yuǎn)離。 記者從秦皇...[全文]
職場(chǎng)人士擁有良好實(shí)用職場(chǎng)禮儀心得可以幫助自己更好的適應(yīng)公司環(huán)境，獲得更好的發(fā)展，下面小編個(gè)大家介紹幾個(gè)職場(chǎng)實(shí)用禮儀心得。 第一，自身的形象很重要。大多數(shù)的公司在招聘員工的時(shí)候，首先考量的就是應(yīng)聘人員的氣質(zhì)和形象，這足以說(shuō)明形象的重要，當(dāng)然，這里并不是說(shuō)要每天...[全文]
今年的中秋、國(guó)慶放假安排，因?yàn)闀r(shí)間分散而被網(wǎng)友戲稱為“史上最零碎假期”、“史上最折騰假期”，假期請(qǐng)假秘笈也是在網(wǎng)上瘋傳。然而，并不是所有的職場(chǎng)人都能享受“超長(zhǎng)假期”。據(jù)去哪兒網(wǎng)對(duì)網(wǎng)友的一份雙節(jié)休假調(diào)查顯示，僅有23%的網(wǎng)友將享受到中秋、國(guó)慶連休的“待遇”，...[全文]