水陸聯(lián)運貨物運單 經(jīng)由站名及線名： 國家計劃 號 貨物準于 月 日搬入 承運人→起運站港→到達站港→收貨人 運單（ ?。┳值凇 √枴〉攸c 指定于 月 日裝車或船 換裝清單順序號碼：...[全文]
甲方：_______________________ 乙方：_______________________ 為了使_________成為深受社會各界人士信賴的服務品牌，使廣大居民切實感受到_____________是一項政府支持的民心工程，本著雙方互惠...[全文]
甲方(供方)：乙方(需方)：根據(jù)《中華人民共和國合同法》及其它有關法律、法規(guī)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。第一條 乙方向甲方訂購水產(chǎn)品，訂購水產(chǎn)品的品種名稱、數(shù)量、質(zhì)量標準及要求如下：品種名稱數(shù)量（千克）質(zhì)量標準及要求 第二條 訂購水...[全文]
_________年_________月_________日┌─────────────────────┐│ 本表經(jīng)承運人簽蓋運輸合同專用章后，具有││月度運輸合同效力，有關承運人與托運人，收貨││人之間的權利、義務關系和責任界限，按《水路││貨物運輸規(guī)則》...[全文]
甲方：__________ 法定代表人或委托代理人： 乙方：__________ 文化程度： 出生日期 年 月 日 參加本單位工作時間 年 月 日 第一部分 協(xié) 議 書 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法規(guī)、 規(guī)章, 現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意...[全文]
發(fā)包人：________________________ 合同編號：______________________ 監(jiān)理人：________________________ 簽定地點：______________________ ...[全文]
水運工程施工監(jiān)理合同工程名稱：______________________________ 甲方：______________________________ 乙方：______________________________ _____...[全文]
中華人民共和國交通部制定一九九六年六月 水運工程施工監(jiān)理合同工程名稱：____________ 甲方：______________ 乙方：______________ ______年____月____日 目錄 一、 合同協(xié)議書 二、 合同通用條款...[全文]
甲、乙雙方本著平等互利，共同發(fā)展的原則，經(jīng)雙方友好協(xié)商，簽訂酒水飲料銷售合同，就乙方銷售甲方的各類酒水、飲料達成如下協(xié)議： 第一條 甲方權利和義務 1、甲方為乙方提供酒水的正式授權經(jīng)銷商。(詳見資質(zhì)證明、營業(yè)執(zhí)照副本及酒廠公司的授權經(jīng)銷書) 2、甲方...[全文]
發(fā)包人：_________（全稱）地址：_________法定代表人：_________委派現(xiàn)場代表：_________聯(lián)系電話：_________承包人：_________（全稱）地址：_________法定代表人：_________項目經(jīng)理：_______...[全文]
很多企業(yè)都在做績效考核，一般而言，每到一個周期，比如1-2年都要回頭檢視一下，看看自己企業(yè)考核究竟做的怎么樣，有什么成功經(jīng)驗，有什么不足之處，如何去改進。那么在檢視的過程中，應該設定什么樣的標準呢?筆者做了多年的人力資源管理咨詢，總結(jié)起來，大概有六個方面...[全文]
1. 看見她耍帥，我知道我喜歡她。看見她的溫柔，更讓我心動。秀發(fā)動、靜，每一面都美。 發(fā)動，心動，飄柔 2. 秀發(fā)動、靜，每一面都美 3. 發(fā)動，心動，飄柔 4. 非一般的柔順，出發(fā)非一般的心動，新飄柔護理系列，突破性鎖效焗油，獎滋潤因...[全文]
職場中我們每個人都有自己的工作，我們常常說到職業(yè)生涯規(guī)劃，但你真的做到了嗎？職場中你有定期給自己定目標嗎？下面小編就給大家介紹一下大家都熟悉的故事：19世紀末美國康乃爾大學做過著名的溫水煮青蛙實驗。就是說青蛙直接丟進滾燙的開水中，青蛙會條件反射一下就跳到鍋外。...[全文]
職場中技能人才是主要需求，漲薪是對自我能夠的認可。作為一個技能人才如果你在一個公司待了很多年，但是自己的工資卻遲遲不肯上去，那么自己就要好好分析了，工資上不去的主要原因到底出在哪里？是因為自己的工作技能不夠，還是因為在老板的心目當中，漲薪是一紙空文的口頭支票？...[全文]
很多人進入職場之后總是很忌諱談自己的薪水問題，其實我們根本不需要忌諱，或者說我們不妨大膽的討論自己的薪水問題，其實這樣往往能夠給我們更大的動力，讓我們知道自己現(xiàn)如今所獲得的薪水是不是自己想要的，如果不是，那么我們就會更加的努力，如果是的話，那么至少我們可以吧自...[全文]
面對當今世界發(fā)展的形勢，很多外國企業(yè)都會在外國建立公司，當上班的時候遇到外國同事的時候，或者是外國的領導時，你不懂英語，你覺得自己會有多尷尬??！學習英語不僅是為了工作，以后你也可以運用到出國，像去外國出差、外國旅游等等，你提高了自己的英語水平，意味著你比其他人...[全文]