獵頭公司服務(wù)于企業(yè)，為企業(yè)招聘中高端人才，獵頭公司的工作形式和中介公司有著很大的相似之處，但也有不同的地方。獵頭公司主要是為企業(yè)尋找人才，工作的方式是主動的，而中介公司則不相同，中介公司是向個(gè)人收取費(fèi)用的。獵頭公司收取的費(fèi)用一般也很高，當(dāng)然，這與他工作的質(zhì)量有著很大的關(guān)系。獵頭公司收取費(fèi)用的方式和其他的方式也有著不同之處。其他公司收取費(fèi)用的模式比較老套，而獵頭公司則有一下幾種收費(fèi)方式。獵頭公司的運(yùn)作模式和形式
1、按過程收費(fèi)

這類收費(fèi)的方式涵蓋的方面比較廣，像一些知名度比較高的公司都是按照這種方式來收費(fèi)。里面包含咨詢服務(wù)費(fèi)，和審計(jì)師的工作收費(fèi)方式很像。也許工作還沒有開始進(jìn)行呢，費(fèi)用已經(jīng)收取了一大半了。如果你不想找總裁或者CEO就不要去找這種公司，否則他們不會理你。

2、按結(jié)果收費(fèi)

絕大多數(shù)的獵頭公司都是按照這種形式來收費(fèi)的。大多數(shù)公司尋找的是人才，尋找總裁的公司還是少數(shù)。在這類公司里，首先要支付一定數(shù)目的定金，當(dāng)然，也有一些小的獵頭公司并不支付。這類獵頭公司的起步也比較晚，在工作的時(shí)候要比別人便宜才能吸引更多的人。

3、按打包價(jià)格

這類收取費(fèi)用的方式又分為兩類，付費(fèi)的RPO和招聘的外包。目前這類公司的發(fā)展非常迅猛，這是一類新興的獵頭公司。 如何來判斷一家獵頭公司是否專業(yè)