欧美性性性性性色大片免费的,诱人小峓子5中字巴巴鱼汤饭,绿帽娇妻肚子被灌满精怀孕,品酒要在成为夫妻后

好獵頭網-中高級人才獵頭網站!服務熱線:400-1801-668 好獵頭   |   登錄 注冊
首頁   >  

人才求職

 關鍵詞
所屬行業(yè)
請選擇所屬行業(yè)
職位類別
請選擇職位類別
工作地區(qū)
請選擇工作地區(qū)
學歷要求
工作經驗
共為您找到 職位
  • 人事專員 相同職位

    6-7萬 | 蘇州市 | 初中 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    具體要求:1、大專以上學歷,3年以上相關工作經驗,人力資源管理相關專業(yè);2、受過現(xiàn)代人力資源管理、企業(yè)管理等相關知識的培訓;3、熟悉HR管理各項實務的相關流程和國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用4、具備優(yōu)秀的文字寫作功底,邏輯結構強,理解能力強,善于思考,工作積...
  • 人事專員 相同職位

    4-7萬 | 天津市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    天津雷沃發(fā)動機有限公司是集研發(fā)、制造、銷售、服務于一體的現(xiàn)代化柴油發(fā)動機制造企業(yè),公司創(chuàng)建于1997年,現(xiàn)有資產總額7.9億元,擁有員工900余人,產品廣泛應用于發(fā)電機組、農業(yè)裝備、工程機械等設備,立足國內,面向海外,行銷歐洲、中東、南美、等一百多個國家和地區(qū)。我們需要...
  • 高級人事專員

    5-7萬 | 長沙市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    崗位要求:1 至少3年以上人力資源相關工作經驗2 有多年薪酬方面操作的經驗者優(yōu)先3 良好的英文書寫能力,口語能力佳優(yōu)先4 良好的團隊合作精神工作職責:1 負責工資發(fā)放相關活動2 社會保險和住房公積金繳納3 進行考勤和請假管理4 維護HRIS人員數(shù)據(jù)5 負責商業(yè)保險管理6...
  • 人事專員 相同職位

    4-6萬 | 天津市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、 建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同,入離職等工作;3、 維護日常招聘渠道,并能開拓新的招聘渠道;4、 網站招聘信息的日常維護;;5、 維護并嚴格執(zhí)行公司招聘流程;6、上級主管安排的其他工作或臨時任務。職位要求:1、良好的職業(yè)操守和職業(yè)素質,富有親和力...
  • 人事專員 相同職位

    4-5萬 | 天津市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1.根據(jù)公司現(xiàn)有的編制及業(yè)務發(fā)展需求,協(xié)調、統(tǒng)計各職能部門的人員招聘需求;2.招聘渠道的建立與評估;3.邀約應聘者,組織面試;4.實施公司培訓計劃,制定培訓方案,組織落實培訓活動,并跟進培訓后效果反饋;5. 管理勞動合同與員工檔案,建立、解除勞動合同關系管理;...
  • 人事專員(培訓招聘方向)

    6-8萬 | 天津市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:培訓: 1、制定公司年度人力資源培訓規(guī)劃和預算,并具體實施培訓工作; 2、起草、修改和完善培訓相關制度、流程,建立培訓需求體系;3、根據(jù)企業(yè)發(fā)展的要求,針對各類崗位、設計培訓方案并具體實施,監(jiān)控培訓過程,評估培訓效果,組織培訓考核;4、組織開發(fā)入職培訓課程及...
  • 人事專員(培訓方向)

    5-8萬 | 天津市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1. 建立完善公司培訓體系;2. 制定培訓計劃;3. 組織協(xié)調相關培訓;4. 追蹤培訓完成率;5. 評估和考核培訓效果;6. 整理培訓檔案;7. 其他HR相關工作,招聘,績效考核等。任職要求:1. 人力資源、英語相關專業(yè),統(tǒng)招本科畢業(yè);2. 三年以上人力資...
  • 人事專員 相同職位

    5-6萬 | 重慶-渝中區(qū) | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    職位描述:1、負責人員招聘渠道的日常維護及職位更新;2、負責篩選簡歷,邀約面試,組織面試;3、負責員工關系、員工檔案、五險一金、傭金核算;4、負責其他日常人事基礎工作,部門內部日常管理。 任職條件:1、大專及以上學歷,人力資源、行政管理、工商管理相關專業(yè);2、2年以上公...
  • 人事專員 相同職位

    4-6萬 | 重慶市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1.負責員工入職、離職等員工關系管理;2.負責新員工檔案及勞動合同管理3.負責企業(yè)文化建設管理;4.負責組織新人入職培訓管理;5.員工關系維護及勞動爭議處理任職要求:1.有相關培訓、主持經驗;2.有人事相關工作經驗或人力資源相關經驗;3.獨立統(tǒng)籌安排項目經驗;...
  • 人事專員 相同職位

    5-7萬 | 無錫市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責 1. 與城市經理一起將招聘計劃細分到區(qū)/縣,與銷售培訓團隊協(xié)調培訓計劃2. 在線上渠道發(fā)布職位,篩選、下載有效簡歷以確保招聘計劃達成3. 進行電話面試,向候選人介紹公司和崗位并篩選合適的候選人,安排在線測評,...
  • 人事專員 相同職位

    2-5萬 | 西安市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    職責描述:1、負責集團所有社保賬戶的正常維護,及每月社保例行增減、繳費等業(yè)務;2、負責集團福利模塊的工作;3、配合其他同事完成部門其他工作;4、完成領導交辦的其他工作。任職要求:1、人力資源專業(yè)、本科學歷,30歲以下;2、有一年以上的西安市社保操作經驗;3、服從管理、責...
  • 人事專員 相同職位

    5-7萬 | 天津-河西區(qū) | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:主要負責網站維護以及不定時刷新網站,以及招聘面試人才,篩選任職要求:1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;3、 做好員工考勤、獎懲管理。并調查各部門對考勤、獎懲的執(zhí)行情況;4、相關人...
  • 人事專員 相同職位

    4-6萬 | 鄭州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1.協(xié)助上級建立健全公司人力資源相關制度。2.負責人才招聘與配置,通過多種渠道為公司尋求合適的人才。3.組織和安排公司員工的相關培訓,開發(fā)和組織編寫符合員工需求的培訓課程。4.考勤以及員工檔案的管理。5.幫助建立員工關系,組織員工活動。6.人事相關的其他工作。...
  • 人事專員/主管

    7-12萬 | 東莞市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、負責公司人員招聘和配置,按照公司人力資源規(guī)劃進行;2、負責東莞分公司的人事事務處理,包括員工考勤,績效、員工關系管理;3、負責東莞分公司日常行政事務,包括物業(yè)溝通,保修等;4、負責公司內部管理制度建設,并根據(jù)公司發(fā)展每年調整;5、負責東莞分公司人員員工關系...
  • 人事專員 相同職位

    5-7萬 | 上海-寶山區(qū) | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    1、招聘渠道的拓展、維護及網絡招聘信息的發(fā)布和更新;2、按照各部門的招聘要求,進行簡歷篩選及初試人員的約見和選拔工作;3、負責辦理員工入職、離職、轉正、調崗、調薪等相關工作;4、建立和維護人事檔案、員工花名冊,及時更新員工的個人信息和資料;5、負責公司員工勞動合同的簽訂...
  • 人事專員 咨詢顧問

    4-7萬 | 鄭州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、只需要負責公司招聘工作,咨詢介紹公司業(yè)務,篩選合適的應聘人員2、負責求職者的面試和甄選,并做好辦公系統(tǒng)信息錄入3、負責對已面試人員的及時回訪,入職手續(xù)的辦理,對其他部門的移交工作任職資格:1、大專以上學歷,年齡在20-26周歲,應往屆畢業(yè)生均可,有人事招聘...
  • 人事專員 相同職位

    5-7萬 | 蘇州市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;2、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作;3、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù);4、獨立開展新員工入職培訓,業(yè)務培訓,執(zhí)行培訓計劃,聯(lián)系組織外...
  • 人事專員 相同職位

    4-6萬 | 天津市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內反饋

    工作職責:1、負責天津分公司所有內、外勤人員入、轉、調、離等異動手續(xù)的辦理;2、負責與相關部門之間的對接、協(xié)調、溝通工作;3、負責天津分公司內勤的考勤,值班、加班、訂餐管理;4、負責會務、會議準備以及相關行政辦公的文職工作;5、負責天津分公司相關文件的存檔工作;6、負責...
  • 行政人事專員

    2-5萬 | 西安市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    任職要求:1、統(tǒng)招大專及以上學歷,具備一定的專業(yè)知識;2、熟悉人力資源及行政管理基本工作流程及要求,工作經驗2年以上;3、執(zhí)行力強,吃苦耐勞,溝通表達流利,處事靈活;4、吃苦耐勞,精力旺盛,22歲以上。
  • 人事專員 相同職位

    4-6萬 | 鄭州市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內反饋

    崗位職責:1、根據(jù)公司的人才需求,制定招聘計劃,進行人才邀約面試評估;2、開發(fā)維護招聘渠道;3、人員通知、面試及溝通入職工作;4、招聘統(tǒng)計分析及安排等工作。任職要求:1、熱愛人力資源工作,可塑性強,掌握1-2個以上人力資源模塊,有2年以上工作經驗;2、大專以上學歷,人力...
在直播在线直播| 亚洲人成未满十八禁网站| 精品无码人妻被多人侵犯AV| 老太做爰xxxx| 久久无码av三级| 偷拍真实夫妇作爱视频| 丰满岳跪趴高撅肥臀| 巨爆乳中文字幕巨爆区巨爆乳| 啊灬啊灬啊灬快灬深视频无遮掩| 国产午夜成人免费看片无遮挡| 亚洲av无码一区二区三区四区| 国产69精品久久久久777| 特黄把女人弄爽又大又粗| bdsm变态狂极端妓女| 猛烈h继攵禁忌h| 偷窥学校女厕撒尿bbbbb| 国产美女在线精品免费观看网址| 国模冰冰大胆瓣开下部| japan黑人极大黑炮| 女人洗澡沐浴露全身| 大炕上和亲亲公个取所需| 无码任你躁久久久久久老妇| 无码日韩精品一区二区人妻| 女人与zzzooooxxxx| 国产亚洲精品精品精品| 草莓香蕉榴莲黄瓜丝瓜茄子| 俄罗斯ve乳librederm| 久精品国产欧美亚洲色AⅤ大片| 精品无码人妻一区二区免费av| 啊灬啊别停灬啊灬快点| 学长上课揉搓捏掐我奶h| 最近韩国日本免费高清观看| h动漫在线观看| 亚洲午夜av久久久精品影院| 天黑黑影院在线观看视频高清免费| 精品久久久久久无码中文野结衣 | 亚洲av无码乱码国产精品久久| 久久久国产一区二区三区| 老熟妇仑乱视频一区二区| 狠狠躁夜夜躁人人爽| 国产精品免费一区二区三区四区|