任職要求：
1、化學(xué)或生物類相關(guān)專業(yè)，本科學(xué)歷，高分子材料或有機(jī)合成專業(yè)優(yōu)先，1年左右工作經(jīng)驗，2016年應(yīng)屆生亦可；
2、有實驗室無機(jī)，有機(jī)合成，或生物相關(guān)經(jīng)驗，可以獨立操作實驗；
3、2018屆應(yīng)屆生須可以即刻實習(xí)，且實習(xí)期至少達(dá)到半年以上，否則請勿投簡歷。

蘇州星爍是一家以量子點新材料為技術(shù)核心的國家級高新技術(shù)企業(yè)，位于蘇州工業(yè)園納米城，總投資1.1億元。公司專注量子點新型結(jié)構(gòu)設(shè)計、可控規(guī)模化制備和應(yīng)用關(guān)鍵技術(shù)開發(fā)；以顯示產(chǎn)業(yè)為目標(biāo)市場，開發(fā)高品質(zhì)量子點材料、平板顯示背光源應(yīng)用技術(shù)和量子點發(fā)光二極管應(yīng)用技術(shù)。
星爍憑借優(yōu)秀的研發(fā)能力參與了國家重點專項“量子點發(fā)光顯示關(guān)鍵材料與器件研究”，采用星爍量子點開發(fā)的QLED顯示器件受到業(yè)界廣泛好評。產(chǎn)品已服務(wù)于全球上百所大學(xué)、科研機(jī)構(gòu)和顯示行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，并已建立廣泛的戰(zhàn)略合作，共謀顯示產(chǎn)業(yè)發(fā)展！
公司以創(chuàng)新量子點發(fā)光材料技術(shù)，為客戶提供量子點關(guān)鍵材料和定制化應(yīng)用服務(wù)，推進(jìn)顯示行業(yè)的產(chǎn)業(yè)升級為使命，堅持激情、敬業(yè)、責(zé)任、專注、極致的創(chuàng)業(yè)理念，為員工提供發(fā)展平臺，為客戶創(chuàng)造價值！
蘇州星爍所屬載體-蘇州工業(yè)園區(qū)是我國第一個與外國政府（新加坡）合作建設(shè)的工業(yè)園區(qū)，經(jīng)過近20年的建設(shè)發(fā)展，已成功躋身為國際上最具競爭力的高科技工業(yè)園區(qū)之一。蘇州工業(yè)園區(qū)為加快引進(jìn)高層次人才和緊缺人才，深入推進(jìn)人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，推動區(qū)域轉(zhuǎn)型升級、擁有很多的人才政策。
購房補貼：對于引進(jìn)的特殊人才給予購房補貼；
人才租屋：在園區(qū)新出讓的部分商品住宅用地中，視地塊情況配建一定比例人才組屋，符合條件的人才可申請購買。
住房公積金貸款優(yōu)惠：對于特殊人才給予放寬貸款條件和提高貸款額度的優(yōu)惠。
優(yōu)租房：本科以上緊缺專業(yè)人才，經(jīng)批準(zhǔn)，一般在三年內(nèi)可租住政府提供的公租房；
虛擬優(yōu)租房：本科及以上緊缺人才（含園區(qū)高技能領(lǐng)軍人才），通過市場途徑租房居住，可按政策申請租房補貼；
薪酬補貼：引進(jìn)的具有碩士及以上學(xué)位的緊缺高層次人才，經(jīng)每年評審后，每年可獲得3-5萬元薪酬補貼；
培訓(xùn)補貼；對于園區(qū)的重點技術(shù)企業(yè)，每年給予一定額度的培訓(xùn)補貼。
專項獎勵：對在園區(qū)就業(yè)且在園區(qū)繳納個人所得稅并形成園區(qū)地方財力的各類人才，可按上年度實繳入庫的工資薪金部分的個人所得稅總額，申請享受補貼；
子女入學(xué)政策：對于特殊人才，給予其子女入學(xué)優(yōu)惠政策；
醫(yī)療保健政策：對于園區(qū)引進(jìn)的特殊人才可享受優(yōu)待醫(yī)療保健服務(wù)，每年一次的免費健康體檢和VIP門急診、住院、出診、專家會診等服務(wù)。