【崗位職責】
1、負責公司高端銷售人才招募；
2、針對性搜集人才信息，通過網絡、社招、校招等各種渠道挖掘優(yōu)秀人才，進行初步評估篩選合適的候選人；
3、相關侯選人簡歷的收集、分類、整理，對簡歷做初步篩選；
4、階段性招聘數(shù)據分析、總結以及改善；依據人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和年度人力資源需求計劃，做好人才儲備招聘工作
5、負責公司招聘活動實施工作，包括各部門招聘需求的統(tǒng)計、招聘文稿的草擬、招聘活動的組織實施、接待引領新員工等工作
6、負責發(fā)放錄用通知，及時辦理錄用人員的招用手續(xù)，簽訂勞動合同和崗位責任書，建立人事、職稱檔案
7、完成領導交代的其他工作。
【任職要求】
1.大專以上學歷。人力資源專業(yè)優(yōu)先。
2.有較強的抗壓能力.溝通能力佳，有上進心。　
3.認同企業(yè)文化及發(fā)展方向，愿意從基層開始。
4.性格溫和、有耐心、積極主動，為人正直，忠誠守信，工作嚴謹，具有很好的語言文字表達能力；
5.熟練使用辦公軟件。

深圳中業(yè)興融互聯(lián)網金融服務有限公司（簡稱：中業(yè)興融）成立于2015年2月份，是中業(yè)金服旗下專業(yè)的網絡借貸信息中介服務平臺。
作為深圳最有活力和創(chuàng)造力的互聯(lián)網金融創(chuàng)新性企業(yè)的一份子, 中業(yè)興融已經于2017年9月份完成首輪融資，中業(yè)興融堅持以普惠金融為使命，利用人工智能的科技發(fā)展機遇，讓更多用戶享受到簡單、便捷、高效的金融服務。為解決了中小企業(yè)融資難、融資貴等問題，實現(xiàn)全社會各階層、各群體共享金融服務，支持實體經濟可持續(xù)發(fā)展貢獻力量。
2016年-2017年期間，中業(yè)興融在構筑合規(guī)基礎上厚積薄發(fā)，日成交已穩(wěn)居深圳TOP10。
截止11月底，平臺注冊用戶數(shù)已超過120萬，累計交易額已突破100億；同時，中業(yè)興融積極擁抱監(jiān)管，努力加入各大自律組織，已完成銀行資金存管、電子簽名上線、三級信息安全等級備案測評等多項合規(guī)舉措，并已加入包括中國互聯(lián)網協(xié)會、深圳市互聯(lián)網金融協(xié)會、深圳市商業(yè)聯(lián)合會、深圳市互聯(lián)網學會等多個行業(yè)協(xié)會在內的自律組織中業(yè)興融的努力獲得已逐漸外部機構及社會公眾的認可，獲得了多項行業(yè)榮譽，如“2016深圳金融名片代表”、“國家電子商務誠信交易試點”、“2017最具潛力十大 新金融品牌”等。

基礎福利：5天7.5小時、彈性上班制、六險一金、法定節(jié)假日+神秘禮物、婚假/產假
員工關懷：花式下午茶、生日party、員工俱樂部、員工體檢、員工旅游、團隊建設
拼在中業(yè)：核心員工持股激勵、帶薪培訓、榮耀勛章、總裁飯局
愛在中業(yè)：帶薪病假/事假、孝心基金