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  • 品質(zhì)與可靠性總監(jiān)

    面議 | 武漢市 | 碩士 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé)崗位職責(zé):1.建立和維護(hù)貫穿整個產(chǎn)品生命周期的質(zhì)量管理體系,確保產(chǎn)品質(zhì)量和可靠性。2.領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量保證和可靠性工程團(tuán)隊,管理質(zhì)量控制流程和技術(shù)支持。3.監(jiān)督產(chǎn)品開發(fā)階段的質(zhì)量和可靠性測試,制定測試計劃和標(biāo)準(zhǔn),完成產(chǎn)線異常和工藝改動的可靠性評估。4.分析質(zhì)量數(shù)據(jù),識別...
  • 內(nèi)控專家

    面議 | 武漢市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)協(xié)助建立公司內(nèi)控體系建設(shè)具體規(guī)劃和方案并組織實施;推動制度、流程、授權(quán)、風(fēng)險管理等內(nèi)控體系監(jiān)控保障機(jī)制的建設(shè);設(shè)計、完善并在公司范圍內(nèi)推廣使用各類內(nèi)控管理標(biāo)準(zhǔn)化工具。2、有效識別及評估特定業(yè)務(wù)領(lǐng)域的關(guān)鍵風(fēng)險,設(shè)計并推動內(nèi)控措施落地,持續(xù)完善內(nèi)控制度流程...
  • 公共關(guān)系專家(品牌、媒體方...

    面議 | 武漢市 | 碩士 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)媒體關(guān)系的維護(hù)和拓展;2.負(fù)責(zé)品牌管理相關(guān)工作,包括品牌戰(zhàn)略規(guī)劃、品牌體系建設(shè)、品牌推廣策略制定及執(zhí)行等;3.負(fù)責(zé)宣傳相關(guān)工作,包括對外宣傳口徑和策略、對外新聞稿件的審核、公司官網(wǎng)官微的運(yùn)營等;4.負(fù)責(zé)輿情監(jiān)測、分析與處置;5.負(fù)責(zé)危機(jī)公關(guān)預(yù)警、防范機(jī)...
  • 智能制造算法工程師

    面議 | 武漢市 | 碩士 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、深入研究半導(dǎo)體制造領(lǐng)域的人工智能應(yīng)用場景,如缺陷檢測、工藝優(yōu)化、設(shè)備預(yù)測性維護(hù)等,帶領(lǐng)團(tuán)隊開發(fā)先進(jìn)的算法模型。2、與半導(dǎo)體制造工藝團(tuán)隊、設(shè)備團(tuán)隊、數(shù)據(jù)團(tuán)隊等跨部門協(xié)作,深度理解業(yè)務(wù)痛點,將人工智能技術(shù)與半導(dǎo)體制造流程深度融合,為公司創(chuàng)造實際價值。3、負(fù)責(zé)智...
  • 智能制造項目經(jīng)理

    面議 | 武漢市 | 碩士 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)半導(dǎo)體智能制造項目的全生命周期管理,包括啟動、規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)控和收尾。2.協(xié)調(diào)生產(chǎn)、制造,IT,質(zhì)量等業(yè)務(wù)部門,確保項目順利推進(jìn)。3.提供技術(shù)指導(dǎo),解決項目中的技術(shù)難題。跟蹤行業(yè)技術(shù)趨勢,推動創(chuàng)新技術(shù)在項目中的應(yīng)用。4.識別項目風(fēng)險,制定應(yīng)對措施,確保...
  • 元器件工程師

    面議 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    核心職責(zé)1. 電子元器件(電阻,電容,電感,磁珠,PLP電容,有源/無源晶振,二/三極管,電源IC 等)單體測試2.電子元器件(電阻,電容,電感,磁珠,PLP電容,有源/無源晶振,二/三極管,電源IC等)可靠性測試3.量產(chǎn)物料抽檢測試等任職資格1.本科以上學(xué)歷,計算機(jī)、...
  • 量產(chǎn)測試程序開發(fā)高級工程師

    15-25萬 | 武漢市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1)分析失效樣品,持續(xù)提升測試良率,和相關(guān)部門解決質(zhì)量問題,保證出貨產(chǎn)品的品質(zhì)2)新產(chǎn)品導(dǎo)入、整個生命周期的流程管控、硬件測試以及重大質(zhì)量問題的跟蹤解決3)與研發(fā)團(tuán)隊共同制定產(chǎn)品量產(chǎn)的測試方案與測試流程,開發(fā)相應(yīng)測試平臺上的軟/硬件系統(tǒng),并導(dǎo)入到代工廠4)分析...
  • SSD產(chǎn)品工程師

    面議 | 武漢市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    核心職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品生命周期的有效管理,并在量產(chǎn)階段全面支持客戶對產(chǎn)品技術(shù)和質(zhì)量方面的訴求; 2. 處理成品相關(guān)的客訴和產(chǎn)品失效分析,通過技術(shù)分析和實驗確定根因,并推動問題閉環(huán)管理; 3. 監(jiān)控并持續(xù)提高產(chǎn)品質(zhì)量,矯正和優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計,改進(jìn)測試攔截效率; 4. 負(fù)...
  • 工藝整合研發(fā)

    20-40萬 | 武漢市 | 碩士 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1. 熟悉半導(dǎo)體工藝和產(chǎn)品流片過程,確保工藝過程適合量產(chǎn)2. 采用統(tǒng)計制程管理方法,提高電學(xué)參數(shù)及在線監(jiān)控參數(shù)的綜合制程能力(CP&CPK)3. 制定、創(chuàng)新工藝制程方案,發(fā)現(xiàn)并解決在線工藝問題,協(xié)調(diào)各個部門提出解決方案,根據(jù)結(jié)果及時更新到研發(fā)流程中,確保...
  • FW Test Leade...

    面議 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1. 負(fù)責(zé)架構(gòu)和開發(fā)固件測試方案(芯片的bootrom, bootloader, Controller Firmware).2. 根據(jù)固件文檔,與FW開發(fā)同事協(xié)同,分析測試需求,設(shè)計測試方案和測試用例3. 負(fù)責(zé)測試的自動化實現(xiàn)4. 測試結(jié)果的分析和測試報告的整...
  • principle Fir...

    面議 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:SSD Firmware的設(shè)計和實現(xiàn),尤其是FTL相關(guān)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法設(shè)計以及代碼實現(xiàn)。任職要求:1. 對嵌入式系統(tǒng)的工作機(jī)理有深入理解2. 熟悉FTL,對于FTL和前后端的交互邏輯和過程有深入理解3. 工作積極主動,富有熱情,能獨立自主尋求解決方案
  • 出口管制專家

    面議 | 武漢市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    核心職責(zé):1. 整合打通貿(mào)易合規(guī)管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié),落實和不斷優(yōu)化公司的貿(mào)易合規(guī)管理實踐及相關(guān)政策和程序;2. 根據(jù)需要審核物項出口許可證申請材料(例如最終用戶聲明等文件),參與相關(guān)合規(guī)會議,跟進(jìn)許可證申請相關(guān)工作;3. 跟進(jìn)國內(nèi)外出口管制法律法規(guī)的更新,行業(yè)相關(guān)制裁、出口...
  • 合規(guī)專家

    面議 | 武漢市 | 碩士 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作內(nèi)容:1. 制度建設(shè):起草、審查、修訂合規(guī)管理總體制度及重點領(lǐng)域?qū)m椇弦?guī)管理制度,并根據(jù)法律法規(guī)變化和監(jiān)管動態(tài)進(jìn)行內(nèi)化;2. 合規(guī)風(fēng)險識別:建立預(yù)警機(jī)制,梳理合規(guī)風(fēng)險,分析風(fēng)險發(fā)生的可能性、影響程度及潛在后果。3. 合規(guī)風(fēng)險處理:協(xié)助公司各業(yè)務(wù)部門處理合規(guī)事件,提供...
  • 專利組合專家

    面議 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作內(nèi)容:1. 實現(xiàn)專利組合的技術(shù)結(jié)構(gòu)分布優(yōu)化和完善、申請專利和授權(quán)專利質(zhì)量的持續(xù)提升,從而實現(xiàn)專利組合資產(chǎn)的價值提升;2. 負(fù)責(zé)申請前開發(fā)工作,包括:申請策略制定、提案挖掘、評審決策、技術(shù)提案評審、新申請策略質(zhì)控;3. 負(fù)責(zé)申請后開發(fā)工作,包括:分案決策、分案指示及布...
  • 商事法務(wù)專員

    面議 | 武漢市 | 碩士 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作內(nèi)容:1.起草及審核公司各類商業(yè)合同(包括技術(shù)許可合同、共同開發(fā)合同、項目合作合同等),并參與談判; 2.編制及維護(hù)模板合同及其他標(biāo)準(zhǔn)法律文件; 3.協(xié)同內(nèi)部資源,為相關(guān)部門提供日常法律支持工作及專項法律咨詢;4.為投融資/并購項目及相關(guān)投后管理工作提供法務(wù)支持; ...
  • 外匯業(yè)務(wù)專家

    面議 | 武漢市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)集團(tuán)外匯風(fēng)險敞口評估與分析、外匯風(fēng)險分析、外匯風(fēng)險管理策略制定等;2.負(fù)責(zé)受理資本結(jié)構(gòu)獨立子公司的外匯風(fēng)險應(yīng)對方案的專業(yè)評審,包括但不限于外匯敞口限額的評估分析、外匯保值業(yè)務(wù)資質(zhì)的評審、年度業(yè)務(wù)計劃評審等;3.負(fù)責(zé)資本結(jié)構(gòu)非獨立子公司的外匯風(fēng)險管理,包...
  • 戰(zhàn)略運(yùn)營專家

    面議 | 武漢市 | 碩士 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):負(fù)責(zé)推動戰(zhàn)略規(guī)劃在集團(tuán)各部門和子公司的貫徹執(zhí)行,主要工作包括集團(tuán)商業(yè)計劃和組織KPI、重點工作的閉環(huán)管理、業(yè)務(wù)單元經(jīng)營管理、經(jīng)營分析會的組織、流程與工具管理等。任職資格:1. 碩士研究生及以上學(xué)歷,有3年以上企業(yè)戰(zhàn)略管理經(jīng)驗,熟悉華潤6S、HW DSTE等成熟...
  • PDTL

    面議 | 武漢市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    核心職責(zé):1.項目規(guī)劃與管理:負(fù)責(zé)項目的全過程管理,包括項目的立項、計劃、設(shè)計、研發(fā)、測試等階段。制定項目計劃,對項目的范圍、進(jìn)度、預(yù)算/成本及質(zhì)量進(jìn)行管理和監(jiān)控,確保項目目標(biāo)的達(dá)成。2.風(fēng)險管理:負(fù)責(zé)風(fēng)險跟蹤與管理工作,及時識別風(fēng)險并采取有力措施規(guī)避風(fēng)險。3.問題解決...
  • HRSSC

    面議 | 武漢市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)所承接業(yè)務(wù)(入轉(zhuǎn)調(diào)離等)相關(guān)制度的完善、優(yōu)化及實施,確保各項政策統(tǒng)一規(guī)范執(zhí)行;2.負(fù)責(zé)所承接業(yè)務(wù)的日常服務(wù)運(yùn)營,高效、準(zhǔn)確地響應(yīng)和處理來自員工的咨詢答疑,建立良好的溝通渠道,構(gòu)建和諧的勞動關(guān)系;3.根據(jù)COE、HRBP等公司內(nèi)部客戶需求,提供數(shù)據(jù)支持、...
  • HRBP 相同職位

    面議 | 武漢市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作內(nèi)容:1.深入了解業(yè)務(wù)部門,結(jié)合業(yè)務(wù)需求與痛點,對部門的組織、人才、氛圍等進(jìn)行診斷,拉通COE、SSC資源,為業(yè)務(wù)提供人力資源專業(yè)建議與方案支持,輔助管理層達(dá)成業(yè)務(wù)戰(zhàn)略目標(biāo);2.根據(jù)業(yè)務(wù)的不同發(fā)展階段,協(xié)助部門制定相應(yīng)的人才及梯隊建設(shè)策略,協(xié)同招聘團(tuán)隊并拉通內(nèi)外部資...
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